המכללה למיסים וחשבונאות

חשב שכר בכיר

רקע
חשב שכר בכיר הינו אחד מתפקידי המפתח בארגון ומתוקף תפקידו אחראי על אחד התקציבים הגדולים : השכר.

תפקיד חשב השכר הינו תפקיד רב משמעות, תפקיד השולט בתקציב הגדול ביותר של הארגון - השכר. חשב שכר שאינו מעודכן בשינויים התכופים החלים בחוקי מס הכנסה, ביטוח לאומי ודיני עבודה, עלול לשגות בבחירת החלטותיו מול עובדים ומעסיקים ובהזרמת נתונים לתוכנת שכר או ללשכת שירות.
לעיתים חשב השכר יוצר תלות בתוכנת השכר המשמשת אותו או בלשכת השכר.
התוצאה עלולה להיות הרת אסון, הן לארגון והן למנהל, האחראי אישית לשמירת החוק .
תוצאה המסתכמת באובדן כסף רב על רקע טעויות, לעיתים בסיסיות, בהבנת החוק.
והדוגמאות הן רבות. בכדי לקדם את מעמדו של חשב השכר, על הארגון להכיר בחשיבות הנושא ולסייע לחשב השכר להיות מעודכן ברזי החוק .

נילי גנץ מחברת פלסמייד, מנהלת חשבונות בעלת ותק של 20 שנה בתחום מספרת :

"אני נמצאת במערכת קרוב ל-20 שנה והייתי בטוחה, כמו רבים מחבריי למקצוע, שאני שולטת בחומר. בעזרת תוכנות נלוות אפשר תמיד להשלים את הלא ברור - ככה חשבתי. רק בסיום הלימודים הבנתי מה חשיבותו של לימוד מסודר . כבר אחרי מספר שבועות יכולתי להשתמש בידע שרכשתי לטובת העבודה, ללא צורך בבירורים מעמיקים ובמאמץ . " המכתב המקורי שמור במערכת.

על פי פסיקות בבית דין לעבודה ובבתי משפט בשנים האחרונות, יותר ויותר מעסיקים וחשבי שכר נתבעים על טעויות שפגעו בעובדים או ברשויות המס. מניתוח התוצאות עולה כי המעביד, בסופו של דבר, הנפגע העיקרי ונגרם לו נזק כספי רב, לעיתים בלתי ניתן לתיקון, זאת כתוצאה מטעויות הנובעות מחוסר ידע עדכני.

טעויות שכיחות של חשבי שכר :
על פי סקר שנערך בקרב 980 מעסיקים המעסיקים מעל 387,000 עובדים, נפלו טעויות בקרב 31% מתלושי השכר !

להלן טעויות נפוצות:
1. תשלום פדיון חופש בעת קיום יחסי עובד מעביד: תשלום פדיון חופשה משולם בעת סיום   
יחסי עובד ומעביד. תשלום מיותר עלול להוות עילה לתביעה בבתי דין לעבודה עם ניתוק
היחסים בין העובד למעביד.
2. חישוב שגוי של דמי מחלה: אובדן יקר של כסף מיותר
3. חישוב מוטעה של פיצויי פיטורים
4. סיווג לא נכון של קופות גמל וקרנות פנסיה לצורך זיכוי במס.
5. תשלום דמי ביטוח על תשלומים הפטורים מדמי ביטוח.
6. אי החתמת עובד על טופס 101 (עלול להיווצר ניכוי מס מופחת לעובד בעבודה נוספת).

תפקידו החשוב ביותר של חשב שכר בארגון להיות "שומר הסף" של המעביד. התראה בזמן תמנע מהמעביד הוצאות מיותרות שהיו נמנעות אם היה נערך רישום נכון בתלוש השכר או אם חשב השכר היה נמנע מלשלם את "פדיון החופש" במשכורות השוטפות .

למי מיועד הקורס ?
הקורס מיועד לציבור הרחב ולמעוניינים לרכוש מקצוע מבוקש לחיים : חשב שכר בכיר.
כיום הקורס אינו מוגבל דווקא לעוסקים בהנהלת חשבונות או בחשבות השכר והוא פתוח בפני כולם.

המכללה למיסים ולחשבונאות שמה לה למטרה לקדם את מעמד חשב השכר בישראל.
על רקע זה הצטרפנו ראשונים, במרץ 2005, למיזם של לשכת רואי חשבון בישראל, אשר החליטה לקחת על עצמה את תחום חשבי השכר בישראל בעקבות הרצון לשמור על רמה גבוהה של תחום חשוב זה.

לאחר אישור התוכנית על-ידי הוועד המרכזי של לשכת רואי חשבון בישראל הוקמה בלשכת רואי חשבון בישראל ועדה מיוחדת אשר כותבת את הבחינות ומפקחת עליהן.

חשבי השכר שיעמדו בהצלחה בבחינה יקבלו הסמכה של חשב שכר בכיר מטעם לשכת רואי חשבון בישראל.

המכללה למיסים ולחשבונאות היא המובילה בארץ בתחום חשבי השכר ובעלת הצוות המקצועי והמיומן ביותר בנושא.

אנו במכללה למיסים ולחשבונאות נצעיד אותך לעתיד בטוח יותר עם 98% הצלחה בבחינות חשב שכר בכיר מטעם לשכת רואי חשבון בישראל.

בוא הצטרף למאות התלמידים שקידמו את עצמם !

סניף

מסלול

יום

פתיחה

שעות לימוד

סיום

לתכנית לימודים

פסגת זאב

ערב

א'

16.12.2018

17:00-21:00

30.04.2019

לחץ כאן

ראש העין

ערב

ג'

22.01.2019

17:30-21:30

31.07.2019

לחץ כאן

אלעד

ערב

ד'

23.01.2019

17:00-21:00

31.07.2019

לחץ כאן

מעלה אדומים

ערב

ה'

24.01.2019

17:00-21:00

31.07.2019

לחץ כאן

רחובות

בוקר

ו'

25.01.2019

08:30-12:30

31.07.2019

לחץ כאן

 


» לחצו כאן למידע נוסף

» לחצו כאן לקבלת טיפים להצלחה בבחינה

לפרטים נוספים ולהרשמה : 1-700-700-088